La Gobernación de Cundinamarca finalizó la implementación del modelo de administración de la planta docente 2025, asegurando que las escuelas del departamento cuenten con el personal necesario antes del regreso a clases tras la Semana Santa.
A través del sistema informativo “Cundinamarca Siempre en Clase”, se analizaron y reorganizaron más de 11.150 docentes en 275 instituciones educativas, garantizando una distribución eficiente y equitativa.
Impacto de la estrategia
- Optimización del recurso humano: se cubrieron todas las plazas docentes, ajustando la cantidad de maestros por grado y nivel educativo.
- Distribución equitativa: se priorizaron las zonas rurales y urbanas de acuerdo con el Plan de Fortalecimiento del Ministerio de Educación.
- Eficiencia administrativa: la digitalización agiliza la gestión, generando y enviando actas de manera rápida y transparente.
- Mejora en la calidad educativa: la correcta asignación docente impacta directamente en la enseñanza, creando un ambiente adecuado para los estudiantes.
La Secretaría de Educación continuará fortaleciendo sus sistemas de gestión y distribución docente, consolidando al departamento como un referente en eficiencia educativa a nivel nacional.